Entraînement avec les chevaux
« Stop sans souci vous et commence take-te»
quoi et encadrement avec des chevaux?
la chevaux de coaching, comme nous le connaissons aujourd'hui a une longue histoire avec une solide formation en psychologie, la philosophie et l'éducation.
Le premier entraîneur l'histoire était Socrate et de la pensée. Sa technique était d'encourager ses disciples à demander et à se poser des questions et trouver des réponses aux questions posées par entraîneur.
son fin est d'éduquer par le dialogue.
la dialogue est conçu pour vous aider à mieux nous connaître et d'identifier nos opportunités développement personnel et professionnel.
Dans le encadrement chevaux à GironaL'équipe des séances animées se compose d'un entraîneur, un spécialiste des équidés et des chevaux.
Il ne faut pas que le client sait traiter avec les chevaux, même il aime. Pas besoin de savoir à assembler, puisque presque tout le travail se fait debout.
Le point de départ de cet itinéraire est « Connais-toi ».
Dans quels cas est favorable encadrement avec des chevaux?
les gens qui ont besoin d'un soutien -Pour au cours du processus par lequel atteindre les objectifs qu'ils veulent.
-Pour ceux qui ont besoin d'aide pour concevoir un plan stratégique pour atteindre leurs objectifs.
-Pour qui a besoin d'être conscient de leur réalité et donc de faire face aux obstacles qui bloquent.
-Pour ceux qui veulent trouver les objectifs à atteindre, qui ouvrirait la porte à votre bonheur.
options de conception pour l'action. -Pour
-Pour engager des mesures convenues et appropriées pour la réalisation des objectifs fixés au client.
Avantages de l'entraînement avec les chevaux:
-Apprenez être tolérant.
-Améliorer la capacité de communication non verbale.
stratégies -Développer.
relations -Améliorer.
estime -Incrementar.
équipement -Cohesionar.
-Créer des liens plus forts.
Avoir des relations fructueuses.
Identifier les forces et les améliorer.
-Développer un style de son leadership dans tous les domaines de la vie.
Il est thérapie un travail très utile sur la réalisation 'objectifs très spécifique dans différents domaines:
- Entreprises.
- les organisations.
- Groupes.
- Fiches.
- Familles.
- Institutions.
- Collectif.